避雷参考。面试体验一言难尽,用人部门姿态高高在上,全程充满优越感,完全看不到对求职者最基础的尊重。收尾给到的理由是经验适配度不高。小小企业拿捏出大厂气场属实没必要,求职是互相考量,不是单方面接受审视
2024~2025年跨境电商公司最差雇主评选
历届跨境电商公司最差雇主评选结果