东莞市松湖塑料机械股份有限公司

hr的专业素养还是挺让人舒服的，并且很敬业。但是二面的是个什么朱总，完全就是个外行人。

外行人面试内行人，什么成分不用多说。拿着个弱智第三方亚马逊商学院给的“亚马逊面试结构化”面试我

前面又说愿意培养新人，后面又希望面试的助理可以独立运营且给他们带来盈利

并且问出“怎么在不开广告的情况下，让销量增长50%”这样的逆天问题………

运营一个产品就盈利+不开广告我也能让销量增长，有这么天大的本事，我自己不开公司当老板，我给你来当打工仔？