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先说加班这事。领导天天嘴上挂着“我们不提倡加班啊，活儿干完就走”，结果呢？我有一天干到七点半，寻思差不多了吧，收拾东西准备走，你知道领导啥反应吗？第二天找我谈话，说我没责任心。七点半啊大哥！在他们眼里跟早退差不多。我算是看明白了，这公司所谓的“不加班”，意思是你得加到他们觉得够本了才能走，至于几点算够本？看心情。

还有那些部门领导，三天才能干完的活，非要我今天交。我说这干不完啊，人家来一句“那是你的事”。行吧，那我就熬夜干呗，累成狗也没人心疼，人家只关心你交没交。合着我拼死拼活是应该的，你张张嘴就是管理了是吧？

还有那些破表格，我真的是……今天填这个明天整那个，换了一轮又一轮，嘴上说“优化流程”。优化啥了？越优化事越多，越优化我越没时间干正事。以前那个表虽然破，但好歹能用，现在好了，新表比旧表还难用，完了还嫌我效率低。你说我时间都花在填表上了，哪来的效率呢请问？

还有就是那个姓徐的行政经理，天天盯着我们几点走，七点半之前站起来他眼神就能杀人。活干完了也得给你找点事，不加班到点走就找你谈话，说你没团队精神。

别来，千万别来，雷霆公司。