面试岗位：tk运营助理
办公室环境看着还行，进去的时候还会倒水喝，到这里我觉得还可以，但是面试负责人感觉就不太行了
问：每天工作做的流程是怎么样的，如何系统去处理。不要说做了啥内容，太笼统了
问：前面做了一年多跨境运营工作那么久沉淀了什么。换了类目有什么区别？
问：学习能力强？怎么提现，举个例子
感觉招这个的岗位需要的是懂思考，不是按部就班工作的。被问的我都有点哑口无言了。
面试负责人是个女的，感觉讲话有点尖酸刻薄
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