1.公司财务是老大,分管人事部和物流部
2.主管没有决策权,不敢做决定(主要是怕背锅)
3.开深圳分司,是喜欢深圳加班的氛围,准时上下班会被蛐蛐
4.领导故意下班后开会,一开就是1小时说一些废话
5.很喜欢拉踩,领导带头孤立员工,要员工站队
6.领导脑壳不灵光,犹豫不决,朝令夕改,所有领导都喜欢甩锅
7.提成是不用想的,他们那个利润表算出来就算有毛利,还得扣GMV的12%,美名其曰这是公摊,扣完之后链接全是负的,虽然提成点是7%,但0的7%还是0,请知悉
8.苏州深圳两头骗,逐个击破,几个臭娘们是一伙的
9.还有徐抠搜的一批,斤斤计较,毫无格局,现在重心在骗钱的项目,不在乎amazon发展
10.sku贼多,跟铺货没什么差别,但是又要求你对每个sku精细化管理,整天就是费比费比
11.卖不掉的产品拿来年会抽奖,恶心人
12.运营流动性很高,链接评分绩效有关,动不动扣绩效
13.深圳那边入职的要小心,有内鬼,监听你们的一言一行,然后告诉给苏州的领导听,深圳移动摄像头
14.周六日也会给你安排工作,一点边界感都没有,很喜欢让你提建议,但是不听,要不就是过河拆桥
15.公司不到60人,拉帮结派;层级非常明显,官威很大,领导层决策踢皮球,情商极低
16.公司容错率极低,喜欢盯无关紧要的小毛病,黑五网一大促要通宵加班,排班极其不合理,影响身心健康
17.定的目标运营快达成时,就提高目标,生怕员工拿到钱
18.公司只需要拍马屁的人,不会拍马屁的别来
19.领导喜欢抢功,安排手下人做事,功劳全算自己头上
20.形式主义严重,各种事都要ppt汇报,转正还要做述职报告,不知道以为什么大公司
dililidililidada 评价公司 9 小时 前