深圳净视源科技有限公司

人文环境:公司在一个很简陋的大厦环境里，办公室里面只有40来平，大概只有5个工位，位置的过道很窄，还堆着一些不舍得扔的破破烂烂的纸皮箱。岗位的要求只需要一人做亚马逊，其他工位是做别的。空调是老古董破破烂烂的那种，颜色已经旧到发黄，空调按键要按很多遍才能感应到那种。没有冰箱没有微波炉，桌子凳子也是破破烂烂的。里面有一个没什么能耐，却专门喜欢背后给你穿小鞋的女的，80年的，棺材板都快盖到脖子了，却喜欢经常在背后搞你小动作。这里特别说明，这女的跟亚马逊工作岗位无关，也不给你发工资，更不是你的领导，你的工作是会对接一个老头，这个老头才是你的上级。

工作情况:工作上是一个过了退休年纪的台湾老头跟你对接，他是你的上级“指导人”他会要求你一条线服务(做图，找产品，找供应商，找货代等等全程你自己来)除此之外，平台上的，广告限制你，促销上面的限制你，他要求你平台的优惠券只能做3%(平台5%最低)调研产品要给各种各样的数据。当然这些他在面试的时候不会和你讲，会在入职了之后才安排给你做。各种抠门限制，图片外包觉得贵，让你做图做视频做a+一整套下来不能超过2k，他们提供的外包资源收费几百元，做的效果简直差到不行。

重点:你选的品，如果不是普货，需要各种认证的，公司不会出钱给你做，即使你自认为这个产品很好。要求你一个月就要做百万业绩(日元)而给到的预算又少之又少。限制太多在这个大环境下难以施展