深圳市中达惠购科技有限公司

作为在这家待了两年的前员工，我说下自己的真实的感受吧
1.我是23年入职的，当时运营还是大小周，入职当月给买了一档社保和公积金，公积金基数比较低，到24年初调整为双休（每月最后一周周六上班），再到2025年初调整为全面双休
2.我刚入职公司人比较少，没有绩效考核，随着公司发展扩大，应该是在24年底的时候开始有了各部门的绩效考核，考核内容基本是业绩+工作态度，我入职两个月后转正了，然后在第四个月转为了运营，做运营的时候业绩好，绩效薪资会多出来几十到一两百不等，但是业绩不达标，也会有扣业绩薪资的，基本在几十到一百左右
3.我一开始进去的时候加班比较多，因为效率低下，加班可以晚到，还有餐补，所以也觉得无所谓，后来部门提倡高效工作，减少不必要加班，后来没事我到点就下班了，但是有些同事比较卷，旺季的时候也会加班到七八点
4.公司氛围我觉得挺好的，大家都是很友好的，互相帮助，老员工离职率很低，来来往往的基本都是新员工，我自己因为家庭原因选择回来家发展了，不然我觉得我应该还可以干好久。
此时止刻在老家公司摸鱼刷小红薯的我看到有这个网页，想上来看看前司网上风评，哦豁，不看不知道，看了之后我觉得我必须说句公道话，毕竟这也是我两年快乐的牛马生活啊。