深圳市大业家居科技有限公司

在这公司待了一段时间，总结出就一个词，恶心，刚面试的时候就听公司的其他员工说老板娘有开会癖，就有点不信邪入职了，天天开会，一周开三四次，一次一到两个小时，基本没有给运营时间去操作店铺，每天就是开会开会，这是第一。
第二，不懂装懂还自以为是，老板娘是干业务出身的，对运营知识根本就不懂，但是她最爱的就是动广告调价格开会教运营做事，曾经有员工为了让她不动自己的广告，拿自己一个月工资跟她签对赌协议，一周不动广告业绩上涨，但是她一周都忍不住，动人家广告单方面违约，然后动不动就自私报清库存的活动（因为之前她自己决策失误，导致大量备货滞销店铺有高额仓储费，全部算到现任运营头上，天天叫亏损）报表出来亏损，她就变着法的折磨人，各种微信语音轰炸，各种开会，总之就是各种精神折磨你。
第三，做个老板格局牙签一样大，小人行为层出不穷，公司是传统外贸兼电商的，还好意思说自己以前外贸做的多厉害，自己被老外骗三千，表面上说没事还好不是三千美金，背地里，要求业务员承担一半钱（这个决策是她自己做的，人家业务员当时没表态）更恶心的是，员工正常离职各种在背后狗别人，一开会就是骂前员工，员工离职率高，你自己心里没点b数吗？？没你作妖正常人也不至于来了就走，更恶心的是在车上开车她也要给你开会。
第四 以眼选品，胡乱备货 看中的东西就是爆款，出差几天，以为自己成仙了，采购一堆低客单垃圾产品，不做市场调研，也不跟运营商量，直接就是采购几大箱 回来，让运营自己包装，自己贴标自己发货，难怪之前滞销那么多产品，合着全是你这个妖怪弄的，还好意思老说自己都亏一套房了，你不亏一套房，怎么对的起你这个智商，还让运营包装贴标，你怎么不让运营去仓库搬货呢？
第五，资本主义经典嘴脸，员工在她眼里，就是牛马，天天开会拍桌子撒脾气，一下让你直播一下让你剪视频一下让你弄沃尔玛一下让你去tik tok开店，不把人当人看。垃圾公司只会给低底薪+绩效，这个绩效就是为了要挟你听话，想给就给，不给就可以不给，提成机制模糊，面试的时候说毛利10个点，结果进来又变了，又说五个点，高额的仓储费全算你头上，加产品本身利润微薄，基本别想拿到提成，如果你是应届生，什么都会让你去做，做不好就各种人格侮辱，还动不动说只给发深圳最低底薪。以上均为我本身实际经历还有很多细节不便多说，各位可以自己领会