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标榜是精细化运营，实则类似于精铺，很乱，制度看老板娘心情随意改，老板娘兼人事行政，三天两头请人进办公室谈话，办公室就四五个人，多应届生助理，老运营才一个，氛围压抑紧绷，加班多，老板娘还会暗示会干预员工后续找工作背调之类的威胁，不利于后续找工作。