广州市丽威阁服饰有限公司

亚马逊运营，面试的是丽威阁，实际公司门牌叫镱扬贸易，加班倒是挺少的。有什么事一般是跟主管对接，可能是为了跟你拉近关系，显得跟你是同一战线，主管基本每天都会吐槽这个吐槽那个，老板经理也逃不过，三天两天被吐槽，后续你离职后也要小心被蛐蛐，她每天挺闲的，上班逛逛网页弄弄培训聊聊qq微信啥的，准点下班，主要是管理几个运营，时不时来个培训。表面跟你挺好的，小心背后捅刀子，为了凸显自己的能力会捏造事实拉踩已经离职的员工，她接手的店铺也没见她推的多好，按她的说法，不好的原因都是上一个运营造成的，按她的做不按她的做都会被说，已经离职的不知道会被说成什么样，自行想象，关于她说的不可全信，有时会变相夸奖自己，自行判断。反正运营流动性挺大，主管有没有想想自己的问题？天天在那说别人。哦对了，还有提成这一块，阶梯式提成，会根据毛利和销售额达标率按比例发放，正常来说是拿不到全额的。一句话，主管人品不行！两面三刀！笑面虎！人前一套背后一套！