- 只能说智者见智，相信我的运营兄弟姐妹，千万别去，工厂式管理，更多的后续更新，就说一点，加入公司是需要带身份证，懂得都懂
- 面试一套，入职一套的薪资体系
- 老板的说的制度就是公司制度，下一秒你可能就跌落谷底
小白 更改状态以发布
面试的时候以低底薪高提成把你骗过去，等你过去之后，前三天不给签合同，说是为了熟悉公司，人事在你进入公司之后就没有好脸色，你催她给你签合同，她就各种以忙为理由搪塞你，不敢想象一个人事能忙到没时间签合同，公司是给你多重的活，很明显是拖时间不给你签，其次在工作的第二天就告诉你提成改了，没那么高，这就是公司制度，能接受就接受，接受不了就走，我笑了，还各种PUA，说外面的公司没这么高提成，拜托，全世界只有你一个老板好不好，爱不爱听，越想越气就走了，整个公司80%全是老板亲戚
这是谁给的勇气敢给我们发申诉信息。
首先你们工资25号发，发上个月的工资，凡是15号后发工资的，全部按照垃圾公司处理，不建议入职这种公司。
第二贵司只是遵守最低的法律规定，并没有真正考虑员工，你们给员工按时发工资并不是什么值得骄傲的地方。
最后，感谢那些对于职场中不合理的规定，勇敢站出来的人，这回让职场环境越来越好。
以下信息是员工和老板的聊天记录。
小白 编辑答案
好巧刷到这个公司，听我一个朋友的朋友这个公司上班的说过，具体是这样子的：
1.公司开会要喊口号和那种鼓掌（跟传销一样）
2.老板听说经常画大饼给员工吃，我那个朋友说天天吃都饱了（说到这里我其实就憋不住嘲笑他了）
3.他还说这个公司没有任何福利和加班费（说到这里我真不相信还有这样子的公司）
4.还说了他们公司报销很慢，基本上都要拖好久
5.什么还有员工薪资没有那个月都是按时发放的，都的托好几天
6.还有公司什么很多奇葩乐捐制度啥的
好了，就吐槽到这里了，内容仅供参考，小编也是听说，希望能给小伙伴提供产考！
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可以展开说说嘛？