这个公司姓方的垃圾，不是诚心招人，岗位常年挂着，做宠物用品的，公司人很少，BOSS上都是金牌面试官，远离垃圾公司垃圾人，之前在小红书上就有人爆料过，工作氛围死气沉沉.
完完全全是套经验，浪费时间！花了五个小时，见了四五个人，重覆问同样的问题。如对他们的价格，销售策略有什么建议之类，又问某个客户要联络谁等等⋯当我不正面回答，人事部的反覆回到同一个问题上。
当然，面试后随便找个理由就没下文了。
千万不要上去面试，没有诚意诚信的公司！连小小的咨询费也不肯给，装招聘，真垃圾！
你是面试的什么岗位
一个岗位在BOSS上挂了好多年，一问就是不同区域的市场在招，其实就是套经验的感觉，去面过，面了2面，时间应该1-2钟，过程感觉面试官都挺满意的，还让回去等回复，但是最后回复都不给一下。白瞎浪费我的时间，然后过了一年后又找我面试，还找猎头代招，一堆猎头那种，如果远的真的别过来，浪费时间
供应链部门岗位不要去，那个所谓自称是供应链总监的老女人不懂供应链，而且BOSS上在招这个岗位，能力也不咋地，傻逼玩意儿！
入职了一段时间，目前感觉还可以，福利在行业内是比较顶的了，不过流程比较麻烦，希望慢慢完善吧。。。。
公司业务面都挺好的，感觉都是非常专业的。
但是！！但是！！！！！！！到了HR面就非常不对劲，HR非常不尊重人，面试过程中一直在玩手机，也不看人。中间沟通也是用打压式的沟通方式跟人沟通，甚至PUA。而且HR有一种高高在上的感觉，好窒息。感觉公司是存在两拨人，一波专业的，一波很不专业（估计就是在公司混得很久的），有一种劣币驱逐良币的感觉。别过来浪费时间了。
我也是用了很久这个平台，从来没有点评过。专门为了这个公司来注册点评。要为后面的人避雷，千万别来浪费时间！
避雷避雷避雷！
面试面了快三个小时，套经验，很浪费时间！
不得不佩服那位产品负责人前辈，小米履历就是他的万能通行证，逢人必提，奉为金字招牌。本以为身怀绝技，深入一聊才发现，跨境业务纯属门外汉，毫无操盘经验。
特别擅长描绘虚无缥缈的蓝图，华丽堆砌出一套套无法执行的构想，自己没有任何成熟思路，专门汲取他人的实战成果来充实自己。外行指挥内行的瘾特别大，不管熟不熟悉，都要随意点评指点。
面试环节更是惊艳，问题毫无专业性可言，底蕴如何不言而喻。即将接手这个板块的小伙伴简直是天降好运，免费获得海量兜底工作，福气不浅。
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感觉面试套经验，会问在每一家公司的爆款产品
运营负责人会问广告怎么打，很详细
面试有3轮，耗费了4个小时时间，
虚标工资，薪资达不到最低标准