地址在天安云谷2期+双休+公司气氛压抑，一直说压力很大+每个链接都要冲BS 又没说给到公司会给什么支持
感觉被刷kpi了，在大厅里面试，旁边还坐了几个人，一起面，很尴尬，都能听到别人在说什么
人事客套的问了一些问题，但也没提供什么有效信息
后面的运营经理一直问你怎么打到BS第一，感觉像套经验的
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感觉被刷kpi了，在大厅里面试，旁边还坐了几个人，一起面，很尴尬，都能听到别人在说什么
人事客套的问了一些问题，但也没提供什么有效信息
后面的运营经理一直问你怎么打到BS第一，感觉像套经验的
一家神奇的公司 感觉根本没在招人 用人部门面试半小时加上人事面五十分钟 用人部门聊业务 人事面聊风险 当然了 这并不妨碍两轮面试都在套经验 而且两轮都在问你上家公司非常隐私的东西 人事面这里 把用人部门面试时所提的问题又问了一遍 同时这位人事把“风险筛查”做成了“个人评判” 以为自己在压力面 实际上暴露了自己的职业素养匮乏 如果你有大于一段的工作经历 那么在这位人事眼中就是扣分项 这是个无解题 候选人的过往经历是用来评估能力的 不是用来被主观评判的 我感觉到的是深深的被冒犯 纯粹浪费我的时间 哦对了 面试结束 不管是一轮还是两轮 听到什么等待一到两个工作日 感谢参加面试 就可以不用管了 另外 纯铺货 至少我面试的这个岗位是这样的