有在这家公司面试过一次，公司最新的地址在坂田街道马蹄山村的城市山海智汇，进去里面就一个前台，公司里面空荡荡的，办公区电脑都没有一台，卡位都是空的，办公室里面有一个中年妇女和一个跟我年龄相仿的男的，中年妇女应该是个什么老板之类的，和我差不多大的男的没搞明白他什么身份，等我进去他们办公室面试，他们把门关上了，那个男的拿我简历首先就让我自我介绍下工作经历，然后我就叭叭叭说了一边，最后他说到让我回去等人事消息。一般去一家公司面试都是求职者做完自己的工作经历后，面试官会提一些问题，求职者解答，然后再问求职者有什么需要了解他们公司的没，可笑的是他居然都不让我提问，直接就让我回去等消息，进去他们公司到离开全程十几分钟，尼特么是在侮辱我吗？好歹我也是大几年的AMZ工作经验，遇到他们这种不专业的真恶心，初创公司还拽的不行，不尊重人才，是付不起这么搞的薪水还是根本就没想过招人？智联上跟我聊的还说什么公司都是专利产品，谁知道就一个厨房刮丝神器，其他产品都没有。远离这种垃圾公司。
公司现在在天安云谷3栋D座21楼，线上介绍了抖音金小厨，做那种塑料材质的厨房用品，大小周工作性质，跟你说接近双休模式，薪资结构是：底薪+绩效，HR是姓张，打电话给她，不接电话，接了也是偷偷摸摸的很小声问谁，跟做贼心虚一样，感觉不是什么好公司。
线上聊的不错。感觉人事比较有诚意，所以带着满满诚意去面试。
填登记表20分钟，人事面20分钟、老板面20分钟。总计1小时。
登记表里面需要填“婚育”情况。
底下有承诺书：我愿意接受贵公司的背景调查，本人保证我所提供以及填写的资料均属实、如有虚假的，本人愿承担一切责任。
他们淘宝、亚马逊店铺上，所有人，应该都卖的是一个产品。
这个基础运营岗位月初就在招了，看到还发布了一个亚马逊运营经理岗位。
这个基础运营岗位需要5-10年经验。其实一般3-5年经验就足够了。
管理者看着年轻有为，对不感兴趣的人，确实话少。
回答问题挺顺畅的，不过问到一个问题，回答之后突然戛然而止。
面试过后，主动问是否通过。很久未读不回复。
不过回复说不通过，也尴尬。可能，主动联系候选人的就是过了，没联系就是没过。
办公室人员大概30人左右吧，环境还不错。
有点不好的是：人事说，具体提成方案，分段区间，需要入职签订提成协议才能知道。回答的是1%-5%的区间。
以上评论均基于事实，无主观臆测判断。
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去面试前先电话沟通了一波，（产品类目不一样，也和HR质疑了这个问题），HR说类目可以不一样，追求的是开品思路，后面等过去面试了，是个年轻有为的大帅哥老板，面试过程中一直 直勾勾看着人（很不舒适），后面就说我亚马逊刚开始，目前就一两个品··· 呵呵，不知道招聘人的出发点在哪，还问了些怎么拿提成的~~浪费别人时间跑大老远