BOSS直聘薪资写的10-15,实际7K+500-1000绩效+提成。是做精品的,面试官给的感觉是只会问问题【套经验,如果你滔滔不绝就会继续深挖…压薪资的】面试官懂的不多,聊到差不多5/6分钟就发现是套经验的,HR说有自己的产品,聊的时候发现说要选品,后面问选品会要看哪些维度的数据、怎么去分析产品是红海还是蓝海、什么样的数据表示这个产品是蓝海?蓝海产品短期的增长的逻辑是什么、体系化的品牌应该怎么去做精细化运营……那个平台他们也是刚开始做不太懂,后面有一句没一句应付完成了面试。
henchuandeniqiangshu 发表新评论
是不是那个脖子带草莓,戴眼镜,有胡茬那个?



壁垒吧,现在运营测试部门业务做的不理想,就开始执行所谓的淘汰机制,实际上就是打算裁员,人事跟你扯东扯西就是为了让你自己主动离职,当天找你聊完就要你走