深圳卓之兴数码有限公司

朋友目前还在医院治疗，帮朋友曝光一下这家恶心的公司！！简称我朋友为A吧，ta是这家公司之前的0经验跨行实习生。所有描述都属实，聊天记录都还在，如果公司还不结工资A已经收集好了证据准备去劳动局举报他！

公司目前位于宝安固戍某靠近公园的科技园，厂房办公环境很一般，老板一言难尽，理解沟通能力极其差劲。公司员工加上老板一共只有3个人。公司有做亚马逊，还想做美客多，而且是让0经验实习生去开拓美客多，离职时还说A没给公司创造利润。刚注册不久的新店，0广告费让0经验实习生不到半个月创造利润？？说出去搞笑不。

先简单总结一下避雷省流词：老板疑似zz不尊重人，一人多岗，垫付，0广告费让你做新店做出利润，运营知识基本自学无培训，PUA，人身攻击，以自离为理由不想结工资等等。

以下是详细情况：

A在这家公司实习了半个月左右。应聘的岗位是美客多选品运营，boss上岗位描述没写一人多岗，面试的时候也没提，小公司经常一人多岗但是这个公司一人多岗非常离谱，采购+测试+甚至叫你出外勤谈业务，还有仓库也要干！公司没有公司账户，干什么基本都是用自己的号，连买样品测试都是用自己的账号买来垫付！而且面试时还说有培训结果根本没有！基本全是A在自学，老板就是给美客多官方链接还有网课这些给A，老板自己几乎都不懂，回答不了A的问题就叫A去小红或者其他社交平台找别人问套经验！根本不是正经培训！而且当时面试也没有提到要做绩效考核，结果A才上不到半个月，老板还叫A去做应当由人事负责的绩效考核表说要考核绩效，一共就三个员工，两个是实习生，还让实习生去考核其他实习生！什么脑回路？A还告诉我说这个老板还当着ta面把其他员工的坏话全部说了一遍！

A身体不舒服确诊甲流而且高烧不退有肺炎的嫌疑，ta是异地医保码当时在医院识别不出来，所以想回参保地看病，而且如果真的是肺炎需要挂水至少五天！所以直接跟老板提辞职说回家看病，我朋友当时在v上跟老板说得很清楚，怕可能是肺炎要先回去看病没办法线下交接，只能先线上交接；并且从头到尾都说明了会交接！结果这个老板跟瞎了一样一直说我朋友不交接，私自离职，前面跟他说了那么多跟看不懂一样，还说我朋友走了他美客多项目整个停滞，说广告费猎头费什么乱七八糟的费用损失很大，说我朋友之前的工作都相当于没做，也没给他创造利润，说我朋友自私不为公司着想。我朋友当时离职还跟这老板说除了身体原因就是一人多岗和绩效考核不能接受，这老板就破防了说一人多岗是让我朋友熟悉基层流程是在培养ta，还人身攻击我朋友，说我朋友自私又怎样怎样，还说我朋友是跨行他给了机会我朋友，说我朋友不知道感恩，叽里呱啦说了一大堆最后说我朋友是自离可以不结工资。

我就想问这sb老板你这些话说出来你不觉得好笑吗？我朋友就一个实习生，ta离职了你整个项目停摆？什么实习生这么厉害才工作半个月一个人要搞一整个大项目而且走了这项目就停摆啊？我朋友说这老板在美客多一毛钱广告费都没投，那就更招笑了，你一毛钱广告费都没投，而且还想让一个刚工作半个月的实习生给你创造利润？你那些损失是从哪里算出来的，你是连房租水电都算我朋友头上了是吧？你说我朋友自私不为公司着想，那公司有为ta着想吗？？人连着发快40度的高烧，烧了三天吃退烧药都没用，疑似肺炎想回去参保地看病你还说ta不去线下交接，而且我朋友说ta去医院之前还把交接文档全部整理好了发出去了，也跟交接人说了不懂的随时打电话打视频问都可以，你还一直说我朋友不交接？更搞笑的是跟我朋友扯了一堆最后说我朋友是自离可以不结工资。说得好像谁稀罕你给别人机会似的，自己什么都不懂要别人去套经验还好意思攻击辱骂别人，一人多岗离谱的要死还好意思说是培养是在熟悉基层流程，那你倒是把这些全部贴在你脑门上出去晃啊，看谁愿意来你这家公司干！