深圳龙岗区有所为大厦A座8楼804
面试的精铺岗位，试用期2-6个月，说每个月上新10款产品左右，试用期建议上15款左右，这个上新频率已经算铺货了，毛利要达到3w人民币才能转正（达到即可转正），客单价在100到200人民币，比我上家公司要求还高，我上家公司客单价10.99欧元左右，毛利只要达到自己的底薪就能转正; 试用期每天要无偿加班半小时，加到九点后才算有15块钱补贴; 人事面试感觉很好说话很温柔也会给你倒水，到了组长还是主管那就开始问一些很细节的问题，我印象最深的就是让我介绍一款我之前做过产品的五点，都是根据竞品提炼的，让我凭空给她介绍一下我直接就说我说不出来，我觉得还不如直接让我写个五点给她看。还有其他的记不太清了，问我怎么选品的选品看哪些东西，我大概说看竞品销量什么的，又问我怎么看销量，我说卖家精灵看，接着问卖家精灵还看什么数据，我说上家公司上的产品多不看这么细致，都偏铺货了谁看这些啊我的天; 问我产品怎么定价的，毛利率怎么算的，这些之前都是开发做的我说我不知道，又问我滞销率、产品acos什么的，可能是我好几个问题没答上来觉得我的业绩是假的吧，一整个下来我就觉得这些问题不是我这种一两年经验的做这种模式的人能答上来的
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面试了一个多小时，全程被问问题，基本上都是我在说，问完之后说1-2工作日给答复，我心里没有疑惑，之后面试了其他家发现都没有安特扒的一干二净，而且面试官也说了很多，所以我觉得安特大概率是套经验。