家人们，谁懂啊,作为一个曾经在这里工作过的员工，对于这个垃圾sb公司，今天我想和大家分享一些我在公司工作期间的真实经历。或许有些人会觉得我在这里是在吐槽，但我相信对于那些还在为选择加入这个公司而犹豫不决的人来说，这些信息是至关重要的，首先，让我介绍一下公司背景。这个公司是一家规模不算太大的跨境电商公司，只有四十多个员工老板和老板娘是这家公司的创始人，也是夫妻。他们一起经营着这个公司，但是.…我必须坦白地说，他们的管理方式让我感到非常不爽。首先，让我们来谈谈他们的工作态度。他们总是什么都要管，但又管不好。做事拖拉，说话不算数，改来改去，还不断强调自己的付出，要你奋斗主义，这简直就是他们的一贯作风。公司的上班制度更是一团糟，大小周，加班不给钱，对员工抠搜，甚至还会利用PUA手段让员工多加班。作为员工，我们的时间和付出都没有得到应有的尊重和回报。放假也会@你，总是喜欢言语上给与Pua，老板和老板娘总是散发着一种压抑和不信任的气息。他们对员工的态度时好时坏，让人捉摸不透。在这样的氛围下，很难让员工感到愉快和充满动力地工作，一味地压榨和利用员工。提成抠搜的要死，所以你们想来的记得底薪要高点，就别想提成了，他们不知道怎样尊重员工的劳动成果，却时刻想着怎样让员工多干活而少给钱。你工作了十几个小时?恭喜你，你可能会得到一句“你应该多为公司考虑”的表扬，但却不会得到一分钱的加班费。他们推行大小周制度，说好的休息日却总有一股诡异的紧张气氛挥之不去，仿佛你是为他们的私欲而存在，总是把自己与上市公司比，再说说公司的PUA手段，简直就是丧心病狂。他们不是在招聘，而是在招募劳动奴隶!他们利用各种手段，从夸大褒奖到威逼利诱，让员工不得不加班加点，不得不放弃自己的休息和生活。他们不信任员工，时刻怀疑员工的能力和诚实，搞得整个公司像个监狱一样，每时每刻都笼罩着一层压抑和恐惧。动不动清库存，kpi考核也是恶心得很。新品必须3个月之内推起来盈利不然就是说你能力问题
不得不说，Less说的很到位，值得表扬，sunway是公司的男老板，我真的笑死，自己的破公司做的不好还不让人说了（抠鼻）？
真的感觉在他们公司就想签了卖身契的奴隶一样，24小时待命，八千块钱让你干两万块钱的活，绝绝子。每天下班要写日报，汇报今天自己做了什么事，不写组长来催你，生怕你偷懒。本来就是雇佣关系，公司给你发一点工资像施舍你一样，打发要饭的呢，小恩小惠还要员工感恩戴德，我特么笑了，周末还要在群里装模做样给老板娘看，特么不累吗？运营都是女的，懂的都懂，女生更好拿捏，方便PUA，洗脑，时时刻刻让你自我怀疑，哈哈哈哈。
每周至少两到三次会议，一点破事就要开会，时不时开会，小组会议，每个人都要汇报工作，品牌会议，轮着做表，一个很复杂的表格，笑死了哈哈哈，事情多到做不完，还要你开会，然后还说你工作不饱和，哈哈哈哈，笑yue了。
同个产品要上好几条链接，自己内部卷死算了，本来售价就没多高，都是靠量化的，那个类目没有挤到小类前50 ，不好意思，你根本赚不了多少，而且提成点还很抠搜哦，可惜我找不到那张截图了，不然放上去给大家瞧瞧，哈哈哈
总之，应届生不要来浪费时间就对了，还是去大公司吧。这个小破公司没啥前途的，纯属浪费时间的。
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呵呵，真的是无语的很，人生遇到这种公司呵呵了，夫妻档，老板就是典型的资本家，不尊重员工，经常下班开会，什么都要管来管去，不愿意放权，什么都管不好，先不说产品怎么样，打着以爱的名义，产品要凸显出爱，给的业绩目标达不成，上来就清货，提成点抠得很要我们签什么库存管理，真的像上面LESS说的别想拿什么提成，公司里面应该也有不少关系户，打压着你，有一个肥女的就是管我们计划的，也管系统吧也不知道是什么关系，在办公室叽叽一天，一天装逼的就他最忙，以前有个什么问题发给她她解不解决随她心情，要提醒几遍，恶心的一批，效率低下，来之前没看这个评论区，避雷。