目前该公司还在大量招聘，除一本研究生有半年经验的，大家避雷、避雷、避雷
公司很大，密密麻麻都是人，单休，包住，但是5k不到
1、hr刷kpi的，不根据boss要求邀约，是人就要，现场一堆人面试，签到本密密麻麻。我到现场时短短半小时有7位求职者，还有2位在小房间面试，甚至导致2个小房间满了，无法塞下这么多面试者，导致面我的时候在会议厅。甚至看到有一个人和我邀约的时间一摸一样我就知道kpi了
2、不尊重求职者，地方偏僻，大部分求职者需要1个小时以上路程。还不根据约定的时间面试，让别人等了半天时间，水都不给一瓶喝，换来几分钟的面试
3、面试问题很明显不是真心提问，提问过程不到10分钟，我后续的人也是这个情况，并且还是不同hr面的。不问任何关于亚马逊的问题，不问任何体现个人优势的问题。就问题什么想进入这个行业，说一下基本情况就没了。字里行间一副公司很牛的样子，大家都是高素值人才，都是一本研究生
4、但是反馈结果居然给的很快，第二天就出来了，值得表扬，好多公司问结果都已读不回
去面试了，我的体验倒还不错，可以包吃住，这点对应届生很友好，晋升路径也说的很清晰，说一般是3-6个月就可以帮助提升能力，去晋升，升职加薪，听着描述还不错的样子，不知真假.
避雷避雷，亚马逊部门大家还是别去了！！总监不懂亚马逊，组长都也不是科班出生，一会说做利润一会说做单量，只会画大饼，另外加班严重，虽然六点下班，但是你敢六点，背后绝对蛐蛐你，哪个总监，啥都不会，天天只会看单量在哪里叫，你说他有什么用吧！ 不知道，你是他带领过我们做什么吗？也不知道，在这里，你的运营思维是要被一切干扰的，广告打法要按他们的来做，连图片排版身为一个运营都做不了主，非常多的表格，真的是从早忙到晚！没有一套完整的体系，自己定价，都不知道怎么定毛利率都算不明白，大家快避雷，不要来这家公司，流动率非常大！一直在找人，他们就是把我们当作牛马在干，单休，你好不容易放个假消息不停！来这里上班，怕着你身体都要出问题.
呃呃呃，客观说，离职还单独给你安排了离职礼物，都不知道你哪儿积累的这么大怨气的.
你咋知道有离职礼物的，你这洗的太明显了
我是她同组的同事，看见人事送给她的呀，走的那天人家人事直接当着团队人的面儿给她的，我入职半年左右，团队就她一个离职，一看就知道是谁写的这个评论。陈述事实而已，团队一个月喝两至三次下午茶，还不包括公司的那次，哪儿有她说的浮夸，我是看着说的过分离谱了。
所以加班吗 月休4天还加班？
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是月休4天吧 不是单休