无偿强制加班。每天加班到八点半，公司氛围沉闷，人员流动率大，眼看着一个运营来了一两天就走了。然后问了别的同事才知道，原来一个月内全部旧运营都走了。面试的时候只问能不能加班，没想到原来是每天固定！！
深圳木乔科技有限公司，不是乔木！！！
韩语运营都走了，老板不得不自己做，半桶水都不知道有没有，学了一个月在那指点江山。午饭休息时间在那交流在那哔哔哔。另一个亚马逊运营来了公司一个月，吃他那大饼吃得不要不要的。你来了就是坐在老板旁边干活！！boss跟你一起做！！两公婆轮流吹捧运营日常话语“我觉得你这样做真的可以”“我也觉得可以”“我觉得这样有惊喜耶”“觉得能冲上去了”不要你觉得我要我觉得，yue！
夫妻档，不是一家人不进一家门，不注重个人卫生！打喷嚏不捂口鼻，咳嗽恶心得要命，一个女的，咳痰咳得好像那种没素质的大爷一样，真恶心🤢有料的人别来，浪费时间。想水的人也别来，过不了两个月就劝退
天眼查不是已经被法院强制执行了吗？还敢去。
刚无意间逛到这里，木乔是我老东家，我的感受是完全是胡说八道！！木乔老板是一个很有格局的老板，高材生实干派，从来也没有拖欠过任何工资，反而在我在职的阶段，出于对我工作能力认可，两年期间涨薪4次，我非常感谢老板，在木乔我成长得很快，学到很多东西。但当时结婚，老婆是公务员，没办法，只能离职会老家发展。我只能这么说，我后面遇到的每一家公司跟木乔比差得不是一点半点，这几年我要是出差来深圳，我都要找前老板聊一下，也让他给一些意见，另外也因为真的很感谢！！！而且据我所知，木乔现在韩国电商运营，自己品牌类目已经排名第一了，还跟coupang官方自营都有很多合作，团队规模现在也发展快。
另外我补充一下，我看这些是2023年4月份开始爆这些恶意评论，感觉是被某个人刷差评搞了，做运营刷差评，整对手整习惯了吗？人品也太差了。
你要不看看你自己的嘴脸是不是被骂本人，净会恶心人，说得这么“津津有味”怕不是自己夸自己吧 倒一把粪在你头上都不为过 大家说的是事实 还在这解释
对于“很有格局”我的解读是拿着质量堪忧的产品和别人说:我们可是和小米有过合作的，和我合作包爆的，然而事实就是拿着破烂玩意扔给运营去做，完全没问愿不愿意，没人理他就挑一个人说:那我就把这个机会给你了，神金。。。老是像个愣头青一样突然就大步流星走出来拿着个破烂问你们觉得这个产品怎么样？然后自己加一句:我觉得这个产品挺好的，你们谁来做？还有一个致命的点吧，这老板娘是和员工在同一个区域办公的，和你们亲密接触，路很大一条，她怎么就能和你的椅子撞上的呢？？像自动设定似的椅子在哪她往哪撞，他们两个情商为0，老是想着剥削压榨，不走正道，每天听她说话像石乐志一样，老板娘还喜欢下班前10分钟给你派任务，哎哟忘了告诉你们了，合同上面是6.30下班，然后呢给全公司空降公告说每天7点下班，呜呼泰酷辣，你不愿意？他呢就会在企业微信给你发:你过来下，然后在里面吹牛皮说自己工作到12点，哈哈哈你12点关别人什么事啊，你钱又不会分别人，你以为干好就有提成了吗笑死咯他会把功劳归于自己的，然后拿你的提成去补货，意思就是你继续用你自己的钱去补货然后卖完，我们做大做强，你神金吧，到时候卖不完就说是你的问题咯，和他一点关系没有。在这个公司有做不完的图，大部分来源于老板娘的需求，时不时来几个图改一下，还把渲染图当成品图作最终效果说:太丑了，不好看，okok那你来吧，还有吧，选的破烂玩意他就是丑啊，你让人把他怎么做好看呢，说他的产品不行又不接受，说没事的，这个便宜，利润高，杀死一大片同类产品，真让人捉急啊，产品质量堪忧。而且吧，喜欢没有样品就让人把各种图做出来了，做完之后样品都可能没到，到了也一堆问题颜色也不一样，让做图的白做重做是必然的了，喜欢未学行先学走，专挑砸自己脚的事干，不恶心别人的事不干，严重的歧视，不招河南人，看不起大专生，老板娘和老板是高材生是吧，你和他说你去考研，他又说:其实考研没什么用，还不如在我这好好干，说什么现在你这个职位其实是供过于求啦，工作不好找了，笑死啦你就只请一个人然后让人当牛又当马的肯定供过于求啦，考研没用那你也考过呀你也没什么用对吧哈哈哈。抠搜的要死，公司多数电脑都是租的，又贵又垃圾，给美工面试能面试的只有在职美工那一台，其他的呢哈哈哈抱一丝没有哦，美工那一台还是求天求地才得来的配置，你想加配置？估计会天天给你加任务哈哈哈哈，什么你会AI做视频吗这种话都说得出来的，会都不给你做啦，又想加任务呢是吧，说话夹得要死，是真的要别人的命那种，鸡皮会起来，反正就是对这老板无语，人员流动性特别大，一进去一了解，大家都刚来没多久，然后又一个接一个走人
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刚去三天，第二天加到晚上八点已经没事了，那就下班嘛。没想到第二天就被老板谈话，恶心🤢