1.不发劳动合同
2.入职有三天无薪试用期,十天不用打卡的考察期,方便直接把你开除
3.强制赌博,每个月的例会都必须给一个业务员下注,1次50
4.无理由辞退
5.转正后的社保是第三方代缴的
6.业务部去展会拉客,市场部必须和业务员一起倒时差工作,查业务在展会上的客户和企业信息
VRTTW 发表新评论 2024年5月13日
工作了七八年的员工也不发劳动合同
十天考察期100/天
强制赌博?社保第三方代缴?还有啥违法的他不敢做?
1.不发劳动合同
2.入职有三天无薪试用期,十天不用打卡的考察期,方便直接把你开除
3.强制赌博,每个月的例会都必须给一个业务员下注,1次50
4.无理由辞退
5.转正后的社保是第三方代缴的
6.业务部去展会拉客,市场部必须和业务员一起倒时差工作,查业务在展会上的客户和企业信息
工作了七八年的员工也不发劳动合同
十天考察期100/天
强制赌博?社保第三方代缴?还有啥违法的他不敢做?
面试打探隐私,问爹问妈= =