优点：
- 品牌品类分开运营，同事友好交往，氛围和谐。
- 国家法定假期，另：春节假期-14天。
- 入职五险一金（注：最低基数缴纳，医保-深户一档，非深户二挡）。
- 年终双薪（注：7月以后入职0.5薪）。
- 公司提供宿舍（5-6人 农民房）。
缺点：
- 精铺，非精品，负责站点OR链接多，偏向外贸导向上新。
- 隐性加班，每天按时下班，领导会找谈话（7点半后有餐补20+）。
- 无每年调薪，底薪行业偏低，当月薪水行业最晚发放，需下月30号发放。
- 提成按回款计算，需达到规定利润率方发放（核算模糊），否则停发；提成转正后开始计算，且当月提成押后3个月发（即新人入职5月后方有提成）。
- 喜提“表哥”，“表姐”，日报，周报，月报，调查，数据表格繁多，精力分散。
- 存在“0成本”逼退员工情况，调岗OR不合理业绩任务，不赔偿N+1。
- 公司文化-领导偏个人英雄主义；部门文化-领导话语权小。
注：业绩特特特厉害，可直接忽视缺点，爱咋样就咋样。
公司曾用名: 深圳格瑞普电池有限公司
深圳市格瑞普电池有限公司系由中国纺织品进出口总公司控股的国有民营股份制企业
公司名下雅蠛蝶商标: TATTU GREPOW OVONIC GENS QCE
GENS ACE TATTU+ XCELL RACING
CC&TOMI SISI&TOMMY
名下其它公司: 深圳格瑞普电池有限公司/湖南格瑞普新能源有限公司/深圳市能锐创新科技有限公司/深圳市格瑞普智能电子有限公司/深圳市格瑞普电池技术研发有限公司/深圳市格瑞普电池有限公司第一分公司/深圳市格瑞普电池有限公司电池厂/深圳市格瑞普电池有限公司第二分公司/深圳市格瑞普电池有限公司第三分公司/深圳市格瑞普电子科技有限公司/深圳市格瑞普電子科技有限公司/深圳市格氏企业管理合伙企业（有限合伙）/GREPO ELECTRONICS&TECHNOLOGY CO., LIMITED/深圳星威科技发展有限公司/深圳市爱科普电子有限公司/深圳市安普融投资有限公司/深圳市智尚品格科技有限公司/深圳市智尚品格文化传播有限公司/深圳市永利科技有限公司/深圳格瑞信股权投资企业（有限合伙）/深圳市德能动力科技有限公司/深圳市尚尚善科技有限公司/深圳市富安利实业发展有限公司
深圳市格瑞普电池有限公司
①招聘薪资虚标，运营转正还会压1k底薪
③强制加班到7.30，三天不加班，就会被pua，去叫去开小会。说你工作态度不好。非运营岗位也会被要求加班。加班只有22块的餐补，22块他们还觉得在恩赐打工人一样
④薪水发放日，全网最晚，时间为次月30号。2月工资，3.30发
⑤提成点低，提成发放日，会拖3-5个月，11月提成，次年4月都还没收到
⑥公司占用员工周末进行公司搬迁，没有任何补偿
⑦prime day 会员日，要求员工白天正常上班，晚上加班到12点，第二天不给缓冲时间，照常上班。黑五网一也是这样，并且还要持续一周，不给调休，不给倒班
⑧入职说一年有3天无证明病假，并且还不让给其他同事说，想方设法的不给员工任何福利。关于带薪病假，年终奖，年底双薪政策，都是口头承诺，没有纸质说明。
病假提交病假证明，行政经理不给病假带薪，按心情因人而异，如果你不争取自己的权益，她就不给你。说什么今年更新了政策，取消了无证明病假，但是我是有证明的，你怎么说。并且去年的无证明病假，也一次没有给
⑨员工福利方面，除了每月的冷餐会，全年没有任何福利，没有旅游，没有年终奖
⑩电商部门霸王条款：入职时不给你任何工作资源，入职后要求把所有员工的Facebook账号，密码，二级验证等信息全部填表，给公司。离职时，账号归公司。
公司狼性文化，占着市场行情不好，去pua员工。因为短期离职会影响简历，所以基本都会忍一下
只能说这样的公司都有人呆着不走，肯定是脑子有毛病
老板很好，公司很大，氛围不错。亚马逊团队分两个产品线，另一个组团队和谐，其中一个就一言难尽，高客单价产品。业绩日常二三十万美金，真的弱爆了，美名其曰总，放在电商公司压根就活不下去，就因为公司领导层不懂亚马逊，货乱发毫无计划可言，滞销非常严重，图片和视频乱七八糟全部照搬bs，pua团队成员，分给运营的全是他没搞起来的链接，一堆库存，可售天数＞180天的大把。。。。试用期无提成，转正薪资还得压1k底薪，就是试用期底薪，搞笑。这个组的流动性非常大，只能忽悠小白，学经验。
得亏公司家大业大，经得起造。
搁一般公司早就看透此人。有点经验的一看账号，一看链接情况就知道此人几斤几两，领导层却很重视他。。。。。。。。唉
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公司地址: 深圳市龙华区大浪街道高峰社区华荣路格瑞普第1栋1层及2-4层、2栋（1-4层）、综合楼（1-3层）