1.底薪6k就算有几年亚马逊运营的经验，也一样。提成净利的6个点，净利要扣除公司每个月的所有开销比如房租。
2.公司就2个销售，几个人，一个月大概40多万人名币的销售额，主管还瞧不起我之前做季节性产品的经历。
3.美工外包，暂时没有开发，也就是一个人要会选品会开发会运营，团队做大了要会招人，招进来的助理要分账号的提成。
我也去面试了，整个公司目测12人，招聘广告却从没从网上消失过，根本没打算招人，面试我的那个男的是武汉的95年一副看不起人的丑恶嘴脸，各种吹自己日出千单，各种看不起你。千万不要去面试！
双休和高薪，完全是忽悠人的
公司地址：深圳市龙华区大浪街道龙平社区腾龙路淘金地电子商务孵化基地 A座506
公司名下雅蠛蝶商标：XYZYZ
嗨 楼主 我想知道你的故事 发生啥了 要起诉它呀
我还是担心有些人不够理智，我再补一条料，老板经常强迫性让员工参加聚会，以自己喝醉为由，让6-7个女孩子和一个根本不抽烟的男生在聚会上抽烟。怎么推脱都无济于事，直接自己拿着火机就过来帮你点烟，还必须强制你抽。餐桌上对面几个是他的商业好友，我感觉当场被强迫抽烟的底下员工就像是动物园里的猴子一样被人当猴耍。老板这个人真的有问题！大家谨慎！！！！！拜托各位擦亮眼睛
该公司入选最差雇主评选，欢迎投票：（点击下方）
https://kjxb.org/archives/26347
公司各方面其实还ok，但对想去面试的同学就一点需要确认的，能力是吹的就甭去了。他们真的是需要海里的明珠，能力天花板的运营大咖去帮助公司突破业绩的重围。
运营经理好像以前是IT出身的，说话贼快，数据记得贼牢。要是随意问到你某一项数据你给不到确切的答案，是一定要确切的，稍微带点不确定的语气都不行，那就是你不行。比如说某个产品某个竞对的某个时期的转化率或是价格，回答不出来，你完蛋。
你好，那里工作怎么样呀? 是双休五险一金吗，要加班吗 求教
别去，真的，我已经脱离苦海了，你会做的很不开心，整个人都变得不快乐
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去面试了，底薪开到10K，最后拒绝了。其一，需要试岗5天，也就是说5天之内，可以任意辞退你并且不给工资。其二，面试做了题，一般做题的坑偏多。试题类型就是售后邮件+产品推广大纲。是被每天7小时且双休吸引去的，地址在淘金地大厦，这个地方搞培训的比较多，坑也比较多。