面试体验感最差的一家公司，没有之一！浪费时间，现在特别后悔没有在面试前先查一下避坑表！！！看到其他小伙伴说“一天面试2-3个人，但没见有什么人过来上班，有可能是工资给得低”，我想说，你说得对！你真相了兄弟！
虚标薪资特别严重！！！
hr面试了一轮，问的特别细，一直拿笔记，我说完还要等她在那边做笔记，光她第一轮面试完，已经把我简历的正反面全都记满了，是否套经验也可自行判断。面试期间一直在说我非常符合他们的招聘需求和公司发展路线，他们公司也非常匹配我的岗位要求balabala的，问的时候也一直连连点头，脸上表现的非常满意。
本来以为十拿九稳了，结果重点来了！！！问我要求的底薪是多少，我报了我的薪资要求，hr非常的震惊！！就那种表现：亚马逊这种行情你怎么有脸要这么高薪资的？（但是对于一个三四年经验还做过团队管理的老运营来说，这个薪资是正常的甚至偏低的！）
我说你们招聘网站上面写的就是这个薪资哦，并且我只是按照你们招聘网站写的薪资范围报了一个比较低的薪资，也没有给你报高薪。hr就哽住了，呃呃呃地思考了很长时间，才说招聘网站上面，招聘的是德语专业的主管，所以给的高一些（实际并不是！招聘要求写的清清楚楚是运营岗不是主管岗！只是我不想戳穿她罢了！）。hr后面问我，低于预期薪资的话，会考虑他们公司吗？我就问他们能给多少底薪，hr说让我稍等去问一下。
再次重点来了！！！过了几分钟忽然进来一个面色很不好的，应该是运营岗的负责人，全程黑脸，一副“老子倒要看看是谁敢要这么高底薪”的很不爽的表情（我在此再解释一下，跟市面上同岗位薪资相比，我报的真不高，我之前也已经收到两个比这个薪资还高的offer了，只是想再多对比几家公司而已）。进门第一句话就是让我自我介绍一遍工作经历，合着跟hr沟通了一个小时白说了呗，hr那详尽的两页笔记也白记了呗。耐着性子跟她又重复了一遍，结果后面随便问了一两个问题就让走了，也没有讨论任何薪资的事情，全程黑脸，真是白费我一番口舌，浪费时间！
强烈建议不要去面试！！！
公司名：
深圳市壹易电子商务有限公司
地址：深圳市龙华区振华时代广场
还好没通知我入职。
提成点不到毛利4个点。 行业良心一点都最低5个点了
套经验意图很明显，需要做题，问得很详细，纯纯浪费时间。运营也好，开发也好，看到赶紧跑。
Hr自带优越感，说话还带PUA，没去之前一直打电话，去了之后各种糟蹋，我就想问一个招人的好像很懂亚马逊？
约面试过于积极 已经不想去了……
过来喝了杯水，准时到的，没有提前，看到会议室有个男生正在面试，问什么广告花多少钱之类的。hr可能觉得能听见里面的人面试，就把我叫去会议室面谈了，聊了十五分钟左右，问了些之前推广新品节奏，上家公司运营模式，上家公司每月是否定目标，期望薪资和上家公司薪资。
回答完后，hr说面试就暂时到这里，然后我问说用人部门不面试吗？hr就说让我等等，然后就走到了刚那个男生面试的会议室，里面好像是运营部门在开会。然后hr就回头跟我说他们再综合考量一下，我就直接怼了，我说约面试不跟用人部门商量好时间吗？刚刚那个男生不是还用人部门面了吗？你考量问的这些问题线上不能问吗？你们是不是不招人？hr竟然回答我说是，但是她们要综合考量一下各方面因素。
…不知道到底是在说什么，来来回回就那两句综合考量，浪费别人时间。
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