1.需要填写一份信息表，前台全程黑脸，态度差。
2.面试官赵先生，基本都是打听过往公司的产品、人员、销售情况，对于个人技能，一点都没问。
3.说有复试，在那里等了一下，然后解释说总监一直在开会，叫我回去等消息，实际是托词。
4.办公环境一般，有点像工业楼。
5.投递运营职位，去到那里面试，不停问，对其他的职位（推广）有没有兴趣。
公司亚马逊店铺商标：FKANT
AITES
TOTOBAY
ORYTO
YAMLA
SLOLS
LBELL
ATNTA
HALLOMALL
EGRD
AURITUO
ORITUO
名下其它公司：深圳明睿慧通科技有限责任公司/深圳市广仁兴科技有限公司/深圳市优瑞拓科技有限公司/深圳市傲锐音科技有限公司/深圳市朗森国际贸易有限公司/深圳比云数据科技有限公司/深圳市龙华新区森郁贸易商行
领导层策略垃圾
楼上列举的品牌都全挂啦，现在都是用新的品牌在清库存，慎入！！！
Are you sure?@LJCJJR
可以用品牌+关键词去前台一搜就知道了，他们7月份挂了一堆的品牌
领导层恶心人，开会举例还容貌攻击。每周都要做一堆报表，无偿加班，看到员工鞠躬尽瘁加班带着满意的表情下班，每天都加班到七八点，早走第二天就阴阳怪气。
要求加班，黑五网一要求强制加班无偿，每次开会都在提加班。
24年最新情报，公司简介：由3个股东管控，3个股东会在每周来公司几次基本上决定大方针其他不管，股东下面有一个财务主管刘某某，22年左右大约开始接手公司类似委托代理人，公司在刘某某带领下成功即将倒闭，刘某某个的想法比较适合去美洲贩卖黑奴：每个月固定公摊2.5w+开发工资+如果你有领导加上领导工资+欧洲本土号费用等等等等，一个月公摊能有5-9w如果你利润不到15w减去公摊基本上拿不到，之后重点来了毛利负利润会叠加！！重点新人入职前几个月肯定是负，累计3个月大概就有10w多，之后你要持续还，还到正数才能拿提成并且每个月固定都在扣公摊，还有90天库存直销扣除成本+物流费直接扣在你利润，等等克扣提成政策。 24年公司直接在手里效益不好直接减掉运营工资逼运营走！
重点女生不要来刘某某会对女职员骚扰！包*等建议女生远离。
其他坑还有很多不建议来
新人入职前七天自离不发薪水，公司会要求签文件。有乐捐，迟到1分钟扣10块钱，迟到越久每分钟扣的钱约多，每月累计迟到 次数达到4次再扣一次钱
关于提成方面，算净利，负净利会累计到下个月。净利需要扣除账号费用，公司房租水电费、个人薪水社保和上月提成（其实也几乎没有），扣除1%产品成本，超90天库龄库存成本直接扣掉，还有账号费用。反正就是你能想到的费用都扣，没有想到的就给你定义一个新的费用概念扣掉。所以提成几乎没有
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