已经存在黑名单里面了,就是原来地址是深圳民治1970科技小镇A栋20-203那个,后面搬了地址。
老板相当离谱,由于不守信用被服务商挂过。首先,要读企业价值观,诸如“”节约:别把老板的钱不当钱,要诚信不耍小聪明,不浪费每一张纸,不浪费每一分钟工作时间;花公司每一分钱,都要收到最大的效益,省下的都是利润。”
其次,公司说是精品,其实偏精铺了,老板喜欢公司不同的人做一模一样的产品,并且类目并不大。
提成制度坑。老板喜欢找员工谈话,一谈几小时,还要你带笔跟笔记本,其实并没有值得记的东西。喜欢从秦始皇讲到习大大,说用地道战时候的战术做亚马逊,喜欢发洗脑鸡汤,还说公司离职率越高越好,人员就是要流动,就很服气。
再次,非常抠门。还有就是他说女人耽误事业,影响运势,现任女友还不是照样在办公室,做开发助理,上班自由,拿的产品也不知道咋说。之前曝光的黑名单里面的内容也基本上对得上,那个是他前女友。还有,员工要离职了,还会故意刁难,恶心人,谁待谁知道坑。
虚假陈述,货不对板
楼主说得好,不像评论区某位在这里装无辜,有本事做,就要让别人说你,不是吗
神志不清啊这个人说点人话,现实版的农夫与蛇,说的就是你们这群拿公司的钱还JJWW在扯淡的渣渣
jeffhuang 拿公司钱就要感恩戴德吗傻逼?公司发钱不应该吗?员工没产出吗?说你妈呢工贼
能不能要点脸?敢拿你自己的号出来说句话吗?LG
有点装,完了以后说全部用的黑科技,把前排的人搞死,我觉得这个人很黑很坏
老搬家,目前搬家到了龙华
只能说很坑,很喜欢用各种黑手段,做好的货不要还是定制款,让不少工厂都亏了不少钱。老板每一分钟的想法都不一样,刚确定好的,下午就会变,你做的工作都是无用功,还会一直给你洗脑怎么才是能做工(但是同事大部分都是很好的)
作为前运营澄清一直以来白帽做法,封号风波未受影响
黑帽手法搞竞争对手这种事情最好罗列出来,才有说服力,比如聊天记录,邮件啥的。
还罗列出来,是不是罗列出来你当场下跪认错?要点脸,只能说
离职方面应该说的是离职流程交接要具体全面,刁难离职员工对公司也没有好处 ,我个人认为,反正都是铁了心要走的人了