面试过程很不舒服,每一个细节和步骤都问得很详细,不说就pua你不真诚。
建议想学习的朋友别去这家公司。领导层只会疯狂pua和甩锅,沟通永远含糊只想你担责,产品不行妄想你冲第一,冲不上全是运营问题。
没有目标和管理能力,想到什么做什么,招进去是亚马逊转头还要独立站,再转头还要抖音,后面直播还上演,想的比天高,脸比地皮还要厚,做不出成就pua是你的问题。
领导经典语句:运营就该干运营该干的事。但是产品管理权都在领导手上,进去就是个工具人,他说你做,你要做什么还要打报告请示他。无情的工具人罢了,没有任何发展进步空间,至今没有想明白他们招运营干什么,自己就可以干,硬要招运营来pua和背锅?
最恶心的就是周周周报,月月月报。你请假了没事,产品放一边先交个PPT周报,写了他不看,硬要拉你开会单独给他讲,还贼喜欢在快下班的时候开。
最害怕的是下班后还在钉钉你,你以为是什么大事吗,错了,他在挑的你刺呢,找茬都没有他挑刺厉害。离谱的是半夜两三点都有信息。
跨境小白管理员 更改状态以发布 2024年5月14日
公司地址:深圳市龙岗区坂田街道杨美社区长发中路5号云里智能园3栋501-05室
名下其它公司:深圳市观海科技有限公司/深圳市我思科技有限公司/深圳市克为创新有限公司
去年刚做亚马逊去面试过,我才发现字迹好不好看也是招人的重要指标,还被人事吐槽了。我那时候还经历过二面,二面还要我速问速答,做的是他们所谓的性格测试。有一题我很有印象:你最能帮助朋友什么东西?我答了钱,结果还问我是很有钱吗?不好意思家里有…后面没被录取,原因是不招没经验的。可是你明明写的是可接受无经验的呀,无语….
LeeBigger 已回答的问题 2022年2月17日
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