深圳市源广浩电子有限公司

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1.工贸一体,跨境板块20、21年起步,运营不超过10人。工厂环境一般,第二层还有另一家公司共用办公场地。源广浩有早会惯例,周一早会所有人站着开会,喊口号打鸡血,几个部门轮着上台表演才艺,尴尬得脚趾抠地。

2.月休7天,每月第一周单休。迟到十分钟以下需要乐捐。offer没有发邮箱直接发的微信,入职报道没有要身份证复印件而是原件,中间人事在前台拿着给的原件消失了一会,不知道拿着身份证干啥去了,回前台后她复印后才把原件还我。

3.3C小型电子产品,客单价比较低,有的品9.99,平均不超20美金。每个人负责的品不超过10款,全球多站点同步运营。自建的ERP不成熟账号还要挤着进去,亚马逊运营全是女生,事多忙碌,六点半下班了没有人动,无法接受加班的不要来了。

safhisddfyuoiosf 已回答的问题
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1、每周一都要聚集所有人开那个雷霆早会,一大群人打鸡血,玩游戏,尴尬的我脚趾扣地,最主要的是还得轮流去主持,写主持PPT,还要做早操一度让人以为误入传销组织。

2、最最最离谱的是每周还得要求运动步数达到5w,每个队的每个人都要上传截图去做比拼,简直离大谱。

3、销售经理就喜欢跟他聊天的小男生,以及讨好他的人,对其他人就是冷嘲热讽,公司内部没有任何培训机制。

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