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老板家的后花园，全是老板亲戚

亲戚在小办公室抽烟，工区一股烟味，禁止吸烟形同虚设，被迫吸二手烟。不干实事还阴阳怪气推卸责任，让人上火。中午休息时候裙带菜们还会在办公室放歌，超大声，打游戏也超大声，影响休息，恶臭味十足。

区别对待，严于律人，宽以待己

员工在外面大工区，开空调还要向人事申请，人事在办公室空调开得都快成冬天了外面的人像待在非洲。

社保不实缴，每个月只交医保来迷惑人

被发现了社保只扣不交，光交医保迷惑人，美其名曰怕影响大家看病才先交着，对我们说是打算统一一年或者半年补缴的，实则不然，就是占用我们的社保资金，说得那么冠冕堂皇，不要脸。

试岗期七天没有工资，实习期六个月才转正

进来的时候试岗期没有工资，还是要干活交视频，第一个月说是学习期，作用不大，所以底薪跟学校出来实习的那种一样低，第二个月才给正常工资。实习期说不要就不要的，纯看眼缘，不要人跟人说得理由也很牵强，来的人有福了。实习期六个月转正，以免给人交“社保”，试图实现公司资产利益最大化。

过年放假没有底薪，上几天给几天

二月工资五六百，他妈活不起了。全勤也要按天÷，小老板在小公司为所欲为无视劳动法，纯土皇帝。

领导层思想有问题，拉郎配，爱道德绑架

老板自己在公司跟女人不清不楚，还给来的女生拉郎配，推荐他亲戚他兄弟，即使那些人离异带娃岁数比我家老屋还大，或者…懂得都懂。超爱道德绑架，让人请吃东西，架别人在高台，让人难堪。怀疑他家里断粮了，还是觉得自己去老板身份在年轻新人面前挽尊，爹味十足。

吹牛不打草稿

面试时候说做的好提成得有2w，但是好店铺都在老板“女人”手上，给别人的店铺都是别人做坏的或者新的，就这样开会的时候还好意思用kpi压力人。开拓新市场，好店铺也是老板“女人”手上，后期有了更好的才让出来，把提成牢牢掌握在“自己人”手里。述职的时候吹牛次年工资得1w一个月，实际到手1/5，真服了，办公室那么黑都是因为这群人吹的牛在天花板飞。

一岗位多职

作为运营还需要拍视频，剪辑，做主图，当客服、以及清扫公司厕所和给老板洗茶杯。老板还会要求给他擦柜子，好大的官威啊。