深圳市悍马精密科技有限公司

一上来会让你自我介绍，问的很详细，包括你的工作经历，爆款打法，你的规划等等。然后介绍他们公司多好，垂直五金类目，深耕很多年，产品有优势，价格有优势，你接手站点销售额已经很高，有不少的利润，公司舍得投入，然后问你期望薪资，就开始打击你，你没有爆款经验，你没有好的业绩。你的底薪达不到，他们不走高底薪模式，笑死了，8K9K都算高底薪了，然后你如果进来就是有利润的，要砍去前人的利润才可以拿提成，说是4到10个点，高提成模式，没利润100个点都没用，谁知道真假。问又问的多，工资又给不起，反向打击你。感觉套经验，既又不想给钱又想会招到好的，一看要么就是走下坡路的公司要么就是老板极品。boss上写的底薪上限估计只是个吊牌价，来了都要打折，浪费时间

大小周 说是不加班 年假过两年才有两天