1,线下面试后才知道普通专员只有底薪,但是招聘内容里写了提成.说的只有组长才可以有提成,一问成为组长的标准,回复是看情况
2,一个人要运营20个sku,选品全是老板一个人
3,会半年到一年根据你的表现调薪,看起来还会降薪
4,公司不大,10多个人但是3-4个运营就能做到年销售额几千万,这里面应该只有1个组长拿了提成,感觉是纯纯给老板打工还在pua
好神经啊 没见过这样的规定 幸好面试都没去 费我时间
3还没有吧这个
只有底薪的话我也不想去面试产品开发，感觉开发就CEO一个人
普通运营专员真的没有提成！！！！！销售岗没有提成！！！！！
两个月内开了三个同事，理由是对公司不认可等，亚马逊运营本身总共就4，5个人，不知道老板是怎么样的规划，进这家公司感觉是履历上的一个污点
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好神经啊 没见过这样的规定 幸好面试都没去 费我时间