深圳市澳凡创新科技有限公司

1.面试明确说了自己经验只有两三个月，进去要做一年经验的事，负责人不推进度，自己主动推进沟通还被指能力不行，能力行的倒是出来解决问题啊？
2.提成同楼上所述，按利润拿，试用期没提成，转正后大项目1%左右的提成，小项目5%左右，还要按职级乘个系数，也就是刚进去转正后只能拿0.4%左右的提成，自己算吧；
3.进去还要价值观同频，写得倒是吸引人的，实际就是抄的华为的，管理层的行为和这个理念根本不一致，最强调的一句话就是奋斗者不能为了奖金和股票而奋斗，而是公司给奋斗者相应的奖金和股票？？？领导不高兴了就没钱是这个意思呗；
4.双休是不错，周末给你打电话而已，第一天就告诉你联系方式不能拉进黑名单，属实懂的都懂了；
5.各种黑科技手段都干，当然在这行也就怪不怪了，标榜自己纯白帽，纯精品，想起了罗永浩老师的“被包养就不要谈独立人格”。
以上只表达个人感受，仅供参考，想试水的当然可以自己去试试（狗头）。