- 感觉加了好多人来面试，但是他们的HR没有安排好时间，来了要填表+做题，做完填完之后还要等好久（里面有他们公司的培训/面试其他人）
- 面试的过程就是十来分钟不到，HR和他们的亚马逊经理面的，没有问什么专业的问题/运营的问题，感觉就是象征性地问了下，就说我们等下还有面试，就先这样吧，我们会择优录取，两天内给回复（但是录取与否也没见有什么通知来），就挺敷衍的
Nanoria 已回答的问题 2024年12月12日
面试的主管岗位
问的特别详细，感觉是套经验
感觉不是很好，做灯具品类的
还要做逻辑题，前台人死气沉沉 一去就给脸色
感觉不太好，还好跑得快 来看了黑名单 很庆庆幸
被主管恶心坏了。离职后都还能做噩梦梦到，不断用各种手段把你往死里逼！现实比梦还可怕，难忍受，真的回想起来都很恶心！
公司招聘写着精品，其实是铺货，骗人进去做铺货！还要到处恶心人！一天天内涵你，非要你加班！合同写着不提倡加班，后面又要说你是不是不同意公司的加班制度！服了服了！还是要暗示你加到9、10点那种！
跨境小白管理员 编辑答案 2024年6月26日
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完全是套经验的