一去就是做测试题，个人很排斥做测试题，要不是过去了，真不想面试了，两个测试：一个是思维测试，一个是开品思路/新品维度怎么去开发，不少于5条举例，呵呵，还问产品差异化怎么做，请问我去你那里工作了吗？写各种产品生命周期和产品趋势，你是要不管招不招人，先压榨一波？？可有意思了，HR和产品部老大，说姓谢（女的）扭扭捏捏，不像是领导，说话没技术含量，可能是公司老人来应付的
供应链有个做计划的男婊福建的他娘的装的一逼，会个软件天天在那产品经理面前炫耀连个基本的IF都不会，还他妈天天以为自己很厉害，长的丑也就算了，毕竟父母生的.跟他在一个部门的还是远离这种丑婊！！哈哈哈
Thye 已回答的问题 2023年10月27日
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