1、面试说有社保，报到的时候才说试用期社保是自己交，转正之后才报销
2、人员流动极大，公司一共才四五十号人，一个月可以走10个人，很多人来上几天班就直接跑了
3、企业氛围差，面试是老板娘面的，说他们公司很乐于分享，互帮互助，氛围很好，没有勾心斗角等等。实际上，里面的老员工根本不愿意教小白，教会一些流程上的东西之后，问些关于运营的事情，就会叫你去百度，自己学，还说自己也是这么过来的。
4、产品垃圾，都是低客单价的产品，毛利很低。虽然提成是按销售额算的，但销售额也就8-15美金左右，提成点1%起。而且打广告也是有预算的，超了的要运营自己承担。
5、说自己福利好，但我真没看出来好在哪。。下午茶就是3 4盒水果+几盘散装零食，估计人均5块钱吧
6、每周安排培训，时间是下班后一小时！内容就是拿亚马逊广告学堂的视频出来放
7、那么点底薪+提成 还想提倡加班 没人鸟
公司名下雅蠛蝶商标: WELLBOM ELECQUEEN
MRBREW TOSUNY
不是诚心招人，问一些跟工作无关，比如你怎么评价你自己。
人事套数据业绩，完了部门负责人又重新问一遍各种数据和业绩。部门负责人问完直接让我走人。没有自问环节。
说是精品公司，不太相信。
环境是货梯很差。会议室里面隔间很闷，关着门，只开了一座风扇。我当时在外面奔波完进去要闷死。水也没有给。
第一位置太难找了，离地铁站还有段距离，周边是城中村，城中村的一个工业区，就那种厂房然后进去之后是坐货梯上去，货梯非常黑。味道很难闻。
第二，他们38妇女节竟然不放假，说明福利方面不太行，当时问hr也没有正面回答！
第三，过去面试要填个人详细信息表和面试登记表，登记表上面试人真的很多，不太清楚需要招几个人。刚开始来了一个应该是hr的人，问了一些情况，问的问题也挺细，问完以后等了一会儿，又来了一个运营的人，问了一些情况，问的特别特别细。包括你之前打广告的点击是多少？你怎么打广告？你怎么做产品，你觉得站外清货有用吗？具体怎么清等一系列问题。就一直在不停的问，根本就没有给你喘息的时间，还要精确到你之前做产品单量最多的一条链接是多少单？你最近做的最好的一条链接是什么时候？怎么做的？具体是什么品类。再加上面试房间很小很闷真的很难受！然后问完之后就走了，hr就要我可以走了？？？？当时就说没有反问环节吗？我都不了解公司的情况，才找了个人来继续说。什么玩意儿！
所以套不套经验心里有数！根本就不是诚心招人，连公司具体情况都不给面试者了解，还怎么去做选择呢？
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公司地址: 深圳市龙岗区坂田街道新河街2号金华工业区3号厂房二层211,213